Heb je er ooit bij stilgestaan dat jij jouw productiviteit aanzienlijk kunt vergroten door betrokkenheid te stimuleren?
84% is niet betrokken bij het werk, dit gaat ten koste van productiviteit
Slechts 16% van de leidinggevenden in Nederland voelt zich actief betrokken bij de uitvoering van het werk. Anders gezegd: 84% van de managers is niet betrokken. Onderzoeksbureau Gallup maakte onlangs duidelijk dat er rechtstreeks verband is tussen betrokkenheid en productiviteit. Vorig jaar daalde de wereldwijde medewerkersbetrokkenheid, wat de wereldeconomie $ 438 miljard kostte aan verloren productiviteit. Ook BV Nederland kampt met gederfde inkomsten door een sterk dalende productiviteit. Wat is volgens onderzoeksbureau Gallup de hoofdoorzaak? Niet de betrokkenheid van werknemers, maar uitgerekend die van leidinggevenden neemt af! Wat ziet Gallup als dé oplossing? Leidinggevenden moeten worden getraind. Daarom ontwikkelde JobAligner de interactieve online Masterclass Betrokken Leiderschap: Excelleren door Bevlogenheid.